Sign In

Ingunn Dahle

Innsikt — kommunikasjon — bærekraftig forretningsutvikling

Ingunn Dahle is a consultant at Bouvet ASA, specializing in change management (endringsledelse) with a focus on sustainability and digital transformation. She has played a significant role in developing Bouvet's service concept around Digitalization and Sustainability, emphasizing the importance of effective change management in achieving organizational goals related to sustainability.

Professional Background

  • Role at Bouvet: Ingunn is involved in guiding organizations through change processes, particularly those that integrate technology and digital solutions. She utilizes the PROSCI ADKAR model, which outlines steps for effective change management: Awareness, Desire, Knowledge, Ability, and Reinforcement.12
  • Workshops and Training: She conducts workshops and training sessions on various topics, including the Flourishing Business Canvas, aimed at fostering sustainable business practices.1

Expertise

Ingunn's expertise lies in:

  • Change Management: Helping organizations manage transitions effectively while ensuring that all stakeholders are engaged and informed.
  • Sustainability Initiatives: Advocating for innovative approaches to sustainability within organizational frameworks.
  • Communication Strategies: Developing communication plans that clarify the rationale behind changes and the benefits they bring to the organization.2

Contributions

Ingunn has contributed articles on change management, discussing frameworks and strategies that support organizations in navigating complex changes. Her insights emphasize the need for strong leadership and communication in fostering a culture that embraces change.12

For more detailed insights into her work and contributions, you can find her active on LinkedIn under the username ingunn-dahle-664a912.

Highlights

Feb 10 · linkedin

Bærekraftig lederskap handler om flere ting. I denne artikkelen kan du lese hvilke krav Abelia-utvalget mener bør stilles til fremtidsrettede arbeidsgivere:

  1. Eksperimenterer og er positiv til endring
  2. Utøver tillitsbasert ledelse.
  3. Legger til rette for mangfold og inkludering
  4. Tilbyr arbeidsoppgaver med mening.
  5. Skaper arbeidsmiljø preget av psykologisk trygghet
  6. Tilrettelegger for en velfungerende fleksibel arbeidsplass
  7. Investerer i kompetanse og ansattes utvikling
  8. Utvikler en plan for et lengre arbeidsliv #bærekraftig #ledelse #fremtidsrettet #peopleplanetprofit
Oct 15 · linkedin

Mange norske virksomheter har begynt diskusjonen om bærekraft. Men få har integrert bærekraft inn som en naturlig bestanddel i det dominerende strategiske rammeverket.

Flourishing Business Canvas (FBC) gir en praktisk inngang til en trippel bunnlinje, og adresserer de tre P-ene under ett: people, planet, profit. FBC utvider forståelsen av gevinster og kostnader.

Tirsdag 26.10 holder jeg kurset «Flourishing Business Canvas som verktøy for å utvikle bærekraftige offentlige virksomheter» sammen med Ida Beate Todenes Meuche på NOKIOS konferansen. Spor 5. Kanskje sees vi der?

#FBC #bærekraftignæringsliv # #peopleplanetprofit #grønninnovasjon #bærekraft #forretningsmodellering

Related Questions

Hva er Ingunn Dahles bakgrunn og erfaring innen endringsledelse?
Hva er Flourishing Business Canvas og hvordan brukes det?
Hva er ADKAR-modellen og hvordan fungerer den?
Hva er Bouvet ASA sine største prosjekter innen digitalisering og bærekraft?
Hvordan bidrar Ingunn Dahle til Bouvets tjenestekonsept?
I
Add to my network

Location

Norway